Présentation
LE MÉTIER DE CHARGÉ(E) DE COPROPRIÉTÉ
Le/la Chargé(e) de Copropriété a pour mission de représenter le syndicat et d’en assurer, en lien avec le conseil syndical, la gestion administrative, financière et technique.
Il est chargé de gérer les parties communes et équipements collectifs des immeubles d’habitation, de bureaux et de locaux professionnels pour le compte du syndicat des copropriétaires.
UN TITRE OPÉRATIONNEL POUR ACQUÉRIR LES COMPÉTENCES NÉCESSAIRES
Le CQP Chargé(e) de Copropriété est une formation alternée en présentiel, qui vise d’abord des publics en reconversion professionnelle, mais ouvre également ses portes à des étudiants souhaitant exercer prochainement au sein d’un syndic. Ce titre, très opérationnel, permet aux apprenants de se former en quelques mois aux bases du métier, en leur apportant les compétences nécessaires.
Possibilité d’ouverture :
Campus Bordeaux bordeaux@groupe-espi.fr
Campus Lyon lyon@groupe-espi.fr
Campus Nantes nantes@groupe-espi.fr
Campus Paris paris@groupe-espi.fr
TITRE RECONNU NIVEAU 4
Formation certifiante Chargé(e) de copropriété
Enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles
Code NSF 313
PUBLIC VISÉ
Niveau Baccalauréat, sans limite d’âge
Nouvelles recrues, salariés, indépendants
UN MÉTIER QUI A DU SENS
UNE FORMATION COURTE, GRATUITE & RÉMUNÉRÉE
UN CDI ASSURÉ*
à la fin de votre formation réussie
Accessible aux personnes en situation de handicap
Notre processus de sélection des candidats s’appuie sur les directives de la branche immobilier
Plus d’informations ?
ecoledeventeorpi@groupe-espi.fr
ou Rendez-vous sur le site d’ORPI
CLASSE DÉDIÉE PLURIENCE
Plurience est une association de professionnels de l’immobilier qui regroupe 14 acteurs majeurs de la Transaction et Gestion immobilière.
LOCALISATION
Campus Paris
RENTRÉE
Lundi 05 décembre 2022
RECRUTEMENT & ADMISSION
Candidatures pour un poste en alternance à adresser directement aux adhérents Plurience de votre choix. 20 postes à pourvoir pour la rentrée prochaine.
CLASSE DÉDIÉE FONCIA
LOCALISATION
Bordeaux & Nantes
RENTRÉE
Début novembre 2022
RECRUTEMENT & ADMISSION
Candidatures pour un poste en alternance à adresser directement auprès des agences Foncia de votre choix.
Objectifs de la formation
Obtenir une qualification opérationnelle valable dans toutes les entreprises
Faire reconnaître ses compétences acquises en situation de travail
Développer de nouvelles compétences,
grâce à un parcours de formation adapté
Rythme
ALTERNANCE
ALTERNANCE
9 semaines (311 heures) de formation sur 8 mois
avec un contrat d’alternance sur 8 à 14 mois
conjuguant présentiel & distanciel
Contenu de la formation
TOTAL BC1 / BC2 / Module Transverse = 245 heures de cours en FFP + 10 heures d’examens + 2 heures rentrée = 257 heures
Bloc de compétences 1 - Contribuer à la gestion administrative d'un portefeuille de biens en copropriété (98h)
M1 – Participation à la prise en charge administrative (gestion) des contrats de syndic (21h)
M2 – Organisation de l’assemblée générale des copropriétaires (35h)
M3 – Traitement des demandes et des doléances des copropriétaires (28h)
M4 – Gestion des données et suivi des factures de la copropriété (14h)
Bloc de compétences 2 - Concourir au maintien et à l'entretien courant de la copropriété (105h)
M1 – Entretien courant des parties communes et des équipements communs de la copropriété (28h)
M2 – Gestion des sinistres (35h)
M3 – Suivi des travaux d’entretien et de maintenance votés par l’assemblée générale (28h)
M4 – Suivi régulier du personnel salarié (gardiennage ou d’entretien) de la copropriété (14h)
Module de formation transverse - Introduction au secteur de l'immobilier / Loi Hoguet (42h)
Modalités d’évaluation
Les candidats seront soumis à des évaluations continues pendant toute la durée de la formation :
– Sur les connaissances
– Sur les savoir-faire
Les épreuves finales sont organisées en 3 temps :
– Une évaluation finale par le tuteur du candidat (sur la base d’une grille d’évaluation des compétences)
– Une épreuve écrite (études de cas)
– Une épreuve orale (entretien sur des cas pratiques) par le jury professionnel